Saint-Gobain ha obtenido la certificación “Top Employer Global”, que reconoce la excelencia de sus políticas y prácticas de recursos humanos en 40 países*. Forma parte de un grupo muy exclusivo de solo 17 empresas en todo el mundo que han recibido esta certificación
Claire Pedini, Vicepresidenta Senior de Recursos Humanos y Responsabilidad Social Corporativa en Saint-Gobain, celebró la obtención de esta nueva certificación: “Este reconocimiento destaca la coherencia y la profundidad de nuestros compromisos sociales en todo el mundo. Refleja nuestra ambición de ser un empleador de referencia, capaz de ofrecer a todos un entorno de trabajo basado en la ética, la confianza, el desarrollo de competencias y la igualdad de oportunidades. Por ello, seguimos apoyando a nuestros empleados en su desarrollo profesional, fortaleciendo nuestra cultura de aprendizaje continuo y reafirmando nuestro propósito: MAKING THE WORLD A BETTER HOME. Estos fundamentos nos permiten atraer, desarrollar y retener talento, al tiempo que contribuimos positivamente a la sociedad y a la transición sostenible”.
¿Qué criterios se destacan?
La evaluación realizada por el Top Employers Institute destaca varias áreas de excelencia que sustentan la estrategia de Recursos Humanos del Grupo:
- “Ética e integridad”: 100 % de los criterios cumplidos, totalmente alineados con los Principios de Conducta y Acción del Grupo, formalizados en un documento de referencia y compartidos por todos los empleados;
- “Propósito y valores”: se cumplió el 99.85 % de los criterios, impulsados por nuestro propósito MAKING THE WORLD A BETTER HOME;
- “Aprendizaje”: se cumplió el 97.32 % de los criterios, lo que ilustra la importancia que se otorga al desarrollo de habilidades y la empleabilidad a lo largo de la carrera profesional de los empleados (+4.07 % respecto al año pasado);
- “Sostenibilidad”: 91.97 % de los criterios cumplidos refleja la creciente integración de los desafíos ambientales y sociales en las prácticas de RR. HH. y de gestión (+1.51 %);
- “Marca del Empleador”: 91.9 % de los criterios cumplidos reflejan la atractividad del Grupo y el reconocimiento de sus compromisos tanto por talentos internos como externos (+1.44 %).
En México, los resultados más sobresalientes se concentraron en los pilares de Aprendizaje, Propósito y Valores y Ética e Integridad, todos con un cumplimiento del 100 %. Asimismo, el pilar de Sostenibilidad alcanzó un 92.5 %, evidenciando avances significativos en comparación con el año anterior.
En Colombia, destacaron igualmente Propósito y Valores y Ética e Integridad, ambos con un 100 % de cumplimiento, junto con un desempeño sólido en Aprendizaje y Marca del Empleador. De manera especial, se registró un progreso notable en Sostenibilidad, que alcanzó un 97.7 %, reflejando una mejora significativa respecto a 2025.
A través de estos resultados, Saint-Gobain confirma su capacidad para combinar el rendimiento económico, la responsabilidad social y un impacto positivo a largo plazo, ofreciendo a sus empleados un entorno laboral estimulante, inclusivo y con sentido.
*Países certificados como “Top Employer” en 2026: Alemania, Arabia Saudita, Argentina, Australia, Austria, Bélgica, Brasil, Canadá, Chile, China, Colombia, Corea del Sur, Dinamarca, Egipto, Emiratos Árabes Unidos, España, Estados Unidos, Estonia, Finlandia, Francia, India, Indonesia, Irlanda, Italia, Japón, Malasia, México, Países Bajos, Perú, Polonia, Portugal, Reino Unido, República Checa, Rumanía, Singapur, Sudáfrica, Suecia, Tailandia, Turquía y Vietnam.
Fotografía: BUSCARLA
